在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)環(huán)境中,人才已成為企業(yè)發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力。ST特信(000070.SZ)作為一家上市公司,深知人才對(duì)于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要性,通過(guò)本報(bào)觀察,該公司在人才建設(shè)和發(fā)展方面持續(xù)發(fā)力,探索出了一條獨(dú)特的發(fā)展之路。
“引”“育”結(jié)合,為企業(yè)發(fā)展注入新動(dòng)力
近年來(lái),ST特信打出人才“引”“育”組合拳,通過(guò)一系列創(chuàng)新舉措,拓寬人才引進(jìn)渠道,加強(qiáng)人才內(nèi)部協(xié)同培養(yǎng),為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入澎湃動(dòng)力。
據(jù)悉,ST特信為2024年應(yīng)屆大學(xué)生開展了以“雛雁振翅”為主題的培訓(xùn),以“破冰融入—能力筑基—職業(yè)啟蒙”為主線,引導(dǎo)應(yīng)屆生全面了解公司發(fā)展歷程、核心業(yè)務(wù)及產(chǎn)品布局,并與高管團(tuán)隊(duì)圍繞行業(yè)趨勢(shì)、職業(yè)規(guī)劃等主題深入交流,點(diǎn)亮職業(yè)發(fā)展燈塔。
深化校企合作,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)
據(jù)了解,2024年ST特信與深圳大學(xué)物理與光電工程學(xué)院聯(lián)合建立校外實(shí)習(xí)基地,深圳大學(xué)物光學(xué)院學(xué)生到ST特信進(jìn)行實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)采用“課程學(xué)習(xí)+實(shí)驗(yàn)操作”人才培養(yǎng)模式,由企業(yè)導(dǎo)師在實(shí)習(xí)過(guò)程中給予專業(yè)理論教學(xué)和實(shí)操指導(dǎo),培養(yǎng)其理論與實(shí)踐相結(jié)合的能力。
除與深圳大學(xué)的合作外,ST特信還以黨建為引領(lǐng)深化校企協(xié)同。同年9月,公司黨委與西安工業(yè)大學(xué)光電工程學(xué)院黨委舉行了研究生聯(lián)合培養(yǎng)基地揭牌儀式。雙方圍繞基層黨建、科技創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化和人才培養(yǎng)等領(lǐng)域展開深度研討,并互聘導(dǎo)師、共建研究生聯(lián)合培養(yǎng)基地?!巴ㄟ^(guò)黨組織聯(lián)學(xué)聯(lián)建,搭建‘黨建+人才+技術(shù)’合作平臺(tái),將推動(dòng)高??蒲匈Y源與企業(yè)產(chǎn)業(yè)需求精準(zhǔn)對(duì)接,為高層次人才培養(yǎng)和技術(shù)攻關(guān)開辟新路徑?!盨T特信表示。
上下聯(lián)動(dòng),探索協(xié)同培養(yǎng)新模式
作為特發(fā)集團(tuán)人才戰(zhàn)略的重要承接環(huán)節(jié),ST特信持續(xù)深化內(nèi)部協(xié)同培養(yǎng)機(jī)制。以管培生基層鍛煉項(xiàng)目為例,依托企業(yè)“產(chǎn)業(yè)板塊廣、崗位覆蓋全、協(xié)同鏈條完整”的優(yōu)勢(shì),為管培生制定“雙線輪崗”培養(yǎng)方案,一方面聚焦一線實(shí)務(wù),參與產(chǎn)線工藝實(shí)操、產(chǎn)品原理學(xué)習(xí)及市場(chǎng)需求調(diào)研;另一方面?zhèn)戎毓芾碣x能,圍繞戰(zhàn)略規(guī)劃、資源統(tǒng)籌、跨部門協(xié)作等核心模塊,學(xué)習(xí)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理體系,著力培養(yǎng)懂業(yè)務(wù)、善管理的復(fù)合型人才。
“通過(guò)遞進(jìn)式培養(yǎng),管培生既深度感知基層業(yè)務(wù),又系統(tǒng)性建立企業(yè)管理認(rèn)知,實(shí)現(xiàn)‘從業(yè)務(wù)執(zhí)行者到戰(zhàn)略思考者’的角色進(jìn)階?!盨T特信有關(guān)人員表示,“這一上下聯(lián)動(dòng)的培養(yǎng)模式,不僅為集團(tuán)儲(chǔ)備了兼具實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與管理潛力的后備人才,更通過(guò)跨層級(jí)交流促進(jìn)信息互通、資源整合,為企業(yè)構(gòu)建‘選育用留’全鏈條人才生態(tài)提供了生動(dòng)實(shí)踐。”
搭建科研平臺(tái),培育高端人才
在強(qiáng)化現(xiàn)有人才培養(yǎng)體系的基礎(chǔ)上,ST特信持續(xù)聚焦高端科研人才的引進(jìn)與培育。ST特信已經(jīng)獲深圳市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),正式設(shè)立“深圳市博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地”。這一平臺(tái)的落地,標(biāo)志著公司在構(gòu)建高水平科研載體、推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研深度融合上實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵突破。
作為匯聚高端智力的重要樞紐,博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地將依托公司先進(jìn)的科研項(xiàng)目與實(shí)驗(yàn)設(shè)施,吸引科技創(chuàng)新人才加盟,形成“項(xiàng)目引才、平臺(tái)育才”的創(chuàng)新生態(tài)。通過(guò)構(gòu)建“科研攻關(guān)—成果轉(zhuǎn)化—產(chǎn)業(yè)應(yīng)用”的全鏈條機(jī)制,基地不僅能為博士后提供前沿技術(shù)研究的實(shí)踐場(chǎng)景,更將加速推動(dòng)企業(yè)內(nèi)部知識(shí)轉(zhuǎn)化,讓科研成果快速賦能生產(chǎn)實(shí)踐,提升核心技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力。
未來(lái),ST特信通過(guò)與高校、科研機(jī)構(gòu)建立常態(tài)化合作機(jī)制,圍繞光通信等領(lǐng)域開展聯(lián)合攻關(guān),在突破技術(shù)瓶頸的同時(shí),培育兼具理論深度與產(chǎn)業(yè)視野的高端創(chuàng)新人才,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入“智力引擎”。(CIS)